El crecimiento de GPS Group de la mano de Nicolás Hazaff: Evolución empresarial impulsada por el liderazgo

“Primero, siempre podemos. Segundo, lo resolvemos”. Esta frase, transmitida por su padre, ha sido una de las enseñanzas que más han marcado la trayectoria de Nicolás Hazaff, reflejando su filosofía empresarial y su enfoque ante los desafíos. Su historia está llena de formación, visión estratégica y un compromiso inquebrantable con la excelencia.

Desde sus primeros pasos en el mundo de los negocios, hasta la consolidación de GPS Group, su evolución como líder ha estado basada en la disciplina, la toma de decisiones acertadas y la capacidad de rodearse de los mejores. Hoy, la compañía que alguna vez comenzó con 150 empleados, emplea de manera directa a casi 4,500 personas, una expansión que evidencia la solidez de su modelo de gestión y dirección.

La transformación de GPS Group junto a Nicolás Hazaff

El recorrido de Nicolás Hazaff en el mundo corporativo comenzó con una fuerte influencia familiar. Su padre, Mario Hazaff, le inculcó valores esenciales que lo han acompañado a lo largo de su carrera. A pesar de no contar con formación académica formal, su progenitor le transmitió enseñanzas clave que le sirvieron para construir su propio camino. "Palabra, decisión, disciplina y sobre todo aprender a rodearse de los mejores en cada actividad", son los principios que han guiado su éxito y que han sido la base sobre la que ha cimentado GPS Group.

Inicialmente, Nicolás Hazaff se desempeñó como abogado en un estudio especializado en el sector. Fue allí donde adquirió un profundo conocimiento sobre la industria y las dinámicas del mercado. Su incorporación a GPS Group se dio tras una invitación de su padre para sumarse a la organización, una oportunidad que aceptó con ciertas condiciones, asegurándose de que su perspectiva y estrategias pudieran aplicarse. Desde entonces, la entidad experimentó una evolución significativa, pasando de ser un negocio familiar a un holding con una estructura consolidada.

Uno de los aspectos clave del crecimiento de GPS Group ha sido su enfoque en la mejora constante. La compañía ha apostado por la profesionalización y la implementación de acreditaciones de alto nivel, lo que ha permitido elevar sus estándares y ofrecer mejores servicios. “Aunque hoy, a la distancia de los años, parezca una zoncera, la primera certificación de calidad fue un hito”, recuerda Hazaff sobre los inicios de este proceso. Actualmente, todas las instituciones del grupo cuentan con la certificación trinorma, y en algunos casos, han alcanzado hasta cuatro normas de calidad aplicadas. Este compromiso con la excelencia ha sido una pieza clave en su posicionamiento en el mercado.

Un liderazgo basado en visión y aprendizaje constante

La mentalidad empresarial de Nicolás Hazaff ha evolucionado con el tiempo. Su desarrollo ha estado caracterizado por una actitud abierta al conocimiento, buscando rodearse siempre de personas con un conocimiento más amplio en cada área. Según sus palabras: "A medida que uno crece, conoce gente y empieza a escuchar mentes destacadas en cada actividad, aprende y trata de rodearse de personas muchísimo más inteligentes y sabias". De esta manera, ha podido fortalecer GPS Group, explorando nuevas posibilidades y asumiendo retos cada vez más ambiciosos.

La conducción que ha ejercido dentro de la organización ha estado basada en la toma de decisiones estratégicas y la planificación a largo plazo. No se ha tratado únicamente de identificar oportunidades, sino de prepararse con anticipación para cuando estas surjan. La clave ha sido el estudio detallado de cada sector en el que incursiona, asegurando que cada paso esté respaldado por un análisis profundo. Este método de trabajo ha sido un factor determinante en la consolidación de GPS Group como un actor relevante dentro de su industria.

La trayectoria del abogado Nicolás Hazaff y el crecimiento de GPS Group es un claro ejemplo de cómo la disciplina, la toma de decisiones inteligentes y la conformación de un equipo sólido pueden potenciar el progreso de una corporación. Lo que comenzó como un negocio familiar ha evolucionado hasta convertirse en un holding con presencia consolidada, con estándares de calidad que reflejan su compromiso con la excelencia. Su enfoque basado en la formación y la mejora continua ha sido clave en esta historia de éxito. La evolución de GPS Group es, sin duda, una muestra del impacto que puede generar un liderazgo bien fundamentado y una filosofía empresarial basada en principios sólidos.