Caída del empleo formal en la industria: “Perder un trabajador formado y capacitado es muy complicado”

Según un informe de Fundar, 430.000 empleos de la industria estarían en riesgo, representando el 2,3% de los puestos del sector privado el por la falta de medidas y estrategias que complementen a la liberación del comercio exterior. 

Desde InformateSalta consultados al vicepresidente de la Unión Industrial de Salta, Julio Fazio, quien señaló los factores que llevan a una complicación del panorama, desde un mercado interno muy parado, al escenario de las importaciones.

Incertidumbre en Salta por el futuro del INV: “Tendríamos que esperar a ver qué pasa”

Si bien sostuvo que se avanzaron en reformas en reducción de aranceles y burocracia para facilitar la importación de producto, se necesita avanzar en formular condiciones que permitan “equiparar la cancha” y contar con un esquema similar: “Lo que uno da la expectativa de que eso se traslade a la producción local”. 

La necesidad de infraestructura en rutas, los costos impositivos altos, poco financiamiento, son factores que afectan a la competitividad: “El acceso al crédito en Brasil es el orden entre 70%, 80%, del PIB, en Argentina es entre el 5% o 6%. El argentino no tiene la posibilidad de apalancarse crediticiamente para crecer, tecnificarse y mejorar su productividad”. 

Lo que dejó la cumbre del Mercosur

“Lo que se plantea desde el sector industrial no es ir a un escenario de mercados cerrados, porque el escenario de mercado cerrado muchas veces complica también la misma producción nacional (…) la producción nacional muchas veces requiere de insumos traídos de afuera, no producidos en la Argentina. Lo que se pide es que de alguna manera tratemos de igualar condiciones” comentó. 

“Hoy, estamos todos los industriales entendiendo o esperando que esto sea una transición, todos los sectores están sintiendo una caída en el giro de sus negocios y eso es complejo” dijo Fazio quien, en referencia a la industria salteña, señaló que viene con una caída de empleo en este 2025.

“Se vuelve un círculo vicioso, esa falta de empleo también termina redundando en falta de consumo. Quien deja de tener trabajo deja de ser consumidor”.

A pesar de la caída muchas empresas continúan sosteniendo sus plantillas a pérdidas: “Perder un trabajador formado y capacitado es algo muy complicado”.